多措并举强化社区党组织
2016-05-28 09:43:45 作者：刘天民 来源：贵阳市花溪区委组织部 浏览次数：0 网友评论 0 条
（一）加强党委班子建设，提升服务水平。为贯彻落实中央八项规定、省委十项规定、市委二十九条实施细则及区相关精神，进一步巩固提升党的群众路线教育实践活动成果，社区党委制定了《花孟社区党委委员自我约束九条规定》：1、带头执行党的政治纪律和组织纪律，自觉保持与同级党委和上级党委的高度一致。2、认真落实民主集中制，带头执行党委的决定。3、认真履职，守土有责，敢于担当，带头抓好分管工作，不越位，不缺位，分工协作，及时补位。4、带头执行工作纪律，不迟到、早退，不在上班期间做与工作无关的事。5、带头加强生活修为，修心治身，自觉维护党员干部公众形象。6、以人为本，思想上、政治上、生活上真心关心下属，注意工作方法，以严管促厚爱。7、尽己之力，尽人之力，自觉维护班子团结，践行有效沟通，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。8、自觉开展学习研究，努力做到业务精，情况清，办法多，措施硬。9、切实贯彻党风廉政建设“两个责任”和“一岗双责”制度，努力促进风清政廉。使党委委员严明政治纪律，严守整治规矩。
（二）加强村级党组织的管理和考核，提升村党组织战斗堡垒作用。一是以“八看”为标准，检验村党支部是否正常发挥功能：一看政策理论学习教育；二看干部作风；三看挡工堵路上访情况发生的多少；四看干部是否讲规矩；五看民生保障工作；六看发展环境维护；七看重大事项决策是否公平、公正、公开；八看工作思路是否清晰为标准。二是依据《贵州省实施<中华人民共和国村民委员会组织法>办法》，以及《中国共产党基层组织工作条例》等相关规定，结合工作实际制定《花孟社区村“两委”干部季度测评办法》，更为科学合理地对村“两委”干部进行激励、考核、监督和管理。并将测评结果作为作为社区掌握村“两委”班子运行情况，了解村民满意度、组织处理、评先选优等的重要依据。
（三）制定党员干部双线联系制度，解决联系群众最后一公里问题。社区包括领导班子成员共18名机关党员干部分别联系辖区16个村民小组的党小组长及村民小组长，借助机关党员干部的政治理论知识，结合村发展实际情况，指导农村党员学知识、用知识，真正从服务群众抓起，从为基层服务抓起，努力提升党群、干群关系，解决联系群众最后一公里问题，推动辖区服务体系建设。
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