和布克赛尔县伊克乌图布拉格牧场“四抓四促”提升干部为民服务效率
2016-05-23 11:22:29 作者：马军 来源：新疆和布克赛尔县伊克乌图布拉格牧场 浏览次数：0 网友评论 0 条
为加强服务型牧场建设，伊克乌图布拉格牧场从干部队伍自身建设入手，突出抓思想政治教育、业务知识培训、服务承诺公开、工作绩效考核上下功夫，进一步细化工作措施、强化责任、严格管理，促进综合素质全面增强，切实提升干部为民服务工作效率。
抓思想政治教育，促信念坚定。加强牧场干部队伍建设实施意见。将“民有所呼我有所应，民有所求我有所动”作为服务准则，强化群众观念，做到心中有民，服务为民
抓业务知识培训，促能力提升。制定牧场干部业务知识培训计划，针对民政低保、安居房申请、生育服务证、居住证、等事项办理进行“菜单式”培训，重点对政策法规、申请标准、办理流程等环节进行系统培训，做到政策吃透、流程学透、争做业务上的“活字典”’、服务中的“百事通”。同时，设置“ＡＢ岗”，建立结对帮扶对子，在业务上互帮互助互学。形成比学赶超的深厚氛围。
抓服务承诺公开，促形象提升。细化干部岗位职责，优化精简办事程序，加强岗位目标精细化管理，规范办事流程，推行首问责任制、限时办结制、服务承诺制。按照干部亮标准、亮身份、亮承诺要求，干部对前来办事的居民做到“来有迎声、问有答声、走有送声”，让居民感受到牧场的温暖，提升了干部在居民心中形象。
抓工作绩效考核，促责任落实。牧场服务窗口设置了意见簿、认真听取群众对干部服务意见建议，年底邀请居民代表参与考核打分，评出优秀班子和优秀干部。将政治理论学习、掌握政策法规、熟悉业务程度、服务群众态度、“双语”达标、落实维稳措施等内容纳入业绩考核范围，同时，将考核结果与干部绩效发放、评先选优、推荐后备干部等挂钩，做到干的好有甜头，想干的有奔头。
已有0条评论
查看全部评论>>
